第122章 奖励和现实(第一更求月票)
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陈序又在家里待了一天,7号早上一个人去了中海。
陈亚楠暂时就留在家里学驾照,等驾照学好了再去公司帮忙。
至于学校那边,反正已经硕士毕业了,等六月底去参加毕业典礼就行了。
陈序上午九点出发的,十二点到的中海。
先去的德鸿大厦。
新博网络文化公司还是老样子,大半个月没看,公司营业额有了显著的增长,4月份在刨除各项支出后,净利润达到了450万。其中130万为点娘那边正在连载中的作品收益。
截至目前为止,新博文化公司账户上已经有700多万盈余了。
陈序让财会给他账户上打了300万。
陈序想到上次说要给股份奖励的事情,考虑了一番后,最后决定决定拿出20%的股份用于员工奖励。
吴磊作为公司总经理,负责公司全面的运营发展,奖励5%的股份。
王伟、吴志强、苏伊人,杨海东四个老员工一人分别为3%、2%、2%、1%。
剩下的7%给公司其他19位员工。
陈序出手可谓是相当大方了。
要知道1%的股份,比如季度净利润为1000万,那么光分红就能拿到近10万,比工资还多。
这么做主要是为了笼络人心。
毕竟他经常不在这边,时间长了,难免别人心里不会有什么想法。
现在有了股份奖励,起歪心思之前就要好好考虑一下值不值得了。
而且别的公司挖墙脚也不是那么容易了。
不过这个股份暂时只能用于盈利分红,而不能作为交易,离开公司后自动收回。
至于以后会不会真正的奖励给他们,那就要看表现了。
当陈序宣布这个结果时,整个公司里的人都是兴高采烈。
工资加绩效,一个月能拿到一万,另外还有车补房补,都很不错,福利待遇已经算是同行业里比较好的了。
现在再加上股份分红,绝对是整个行业最顶尖的。
看着公司里员工眉开眼笑的样子,陈序也是非常高兴。
只要这些员工好好努力,奖励的分红还是能赚回来的。
正好陈序又想到一件事,公司到目前为止还没有配备公务用车呢,吴磊出去办事都是开的自己的朗逸。
反正公司账户上还有400多万呢,陈序跟吴磊商议之后,让他买一辆50万以内的车子作为公司门面,另外再买一辆30万以内的商务车。
两辆车,足够用了。
新博文化的主要业务也在线上。
在新博待到2点钟,把这边的事情处理好之后,他又去了剑盾。
剑盾可不是新博能比的了,现在公司员工总数已经达到了197人。
截止目前为止,剑盾app注册用户已经达到了1700万,日活用户高达200万。
这个日活用户是非常
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