第623章 郎情妾意
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第第二更】
将制yào厂制度改进方面的事情jiāo给韩忠之后,季枫只是大体上提了几个意见,便放手让韩忠去做。
实际上,这几个月一心扑在制yào厂与网络公司的建设上,季枫看到了韩忠在管理方面的能力,制度有缺陷,被人钻了空子,这是季枫早就有所预料的。
有人利用制yào厂制度中的缺陷luàn来,这的确很可恶,但是却不能说明韩忠的能力有问题,因为当时在制定制度的时候,是季枫与韩忠借鉴了韩氏集团的一些规章制度和做法,再加上听取了新招聘来的几个高层的意见,便在原本制yào厂一些制度的基础上,粗略的制定出了一套规章制度。
至于说这套规章制度究竟能起多大的作用,季枫心中没底,韩忠心中同样也没底。
一个公司的运营如果想要平稳,发展想要迅速,就必须有一套适合公司并且是行之有效的规章制度,但是制yào厂这才刚刚开始起步,再加上他们所制定的这一套制度从来都没有经过检验,并且只是在试行阶段,所以出问题也就是在所难免的了。
所以说把王志谦的问题归结到韩忠的管理能力上,这绝对是不合理的。
一个成功而优秀的管理者,并不是说要面面俱到,更不是样样jīng通,而是他只需要把合适的人才放到适合他的岗位上去,让其能够发挥出最大的作用,最大限度的创造价值,这就是优秀的管理者!
而一套行之有效的规章制度,只是作为管理者的辅助工具,让员工干活更加起劲,或者让员工不敢偷懒,当然更不能打公司的主意!
制度的好坏的确十分重要,但是这和韩忠的能力没有多大关系。
一套成熟的规章制度,是要经过一系列的磨合之后,才能够最终确定下来的!
季枫与韩忠自然都明白这一点,所以二人也没有在这个问题上多说什么,只是把jīng力放在了如果制定出更好的规章制度上,至于说错误不错误的,季枫倒是从来都没有在乎过,就好像xiǎo叔说的,人哪有不犯错误的?
季枫与韩忠坐在一个xiǎo会议室里,商议着该请哪一家规划公司来给制yào厂制定一套合理的发展规划,季xiǎo雨则在韩忠的办公室里玩电脑,外面隐约传来施工的声音。
“季枫,这江州的规划公司我也听过一些,但是要说让他们过来帮忙制定规划,恐怕至少也要一两个月的时间!”韩忠有些迟疑,“而且,他们制定的制度是不是可以适应制yào厂的发展,这都还不好说啊!”
季枫点了点头,道:“的确是这个道理,但是我们两个一不懂规划,二不懂发展,光凭我们两个人在这里制定什么规章制度,这可有些不太现实……你也看到了,王志谦的这个事情,就是我们两个luàn来的恶果!”
韩忠顿时摇头笑道:“这怎么能是luàn来呢,完全是摸着石头过河嘛!”
“都是同一个意思!”
季枫直言不讳的说道
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