第五百三十三章 优势在我
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而且智人公司的博士学位可不是水货(touwz)•(org), 都是货真价实的精英。
因此现在智人公司对于地球的其他势力◻[(touwz.org)]◻『来[头。文字小说]。看最新章节。完整章节』(touwz)•(org), 早就没有将这帮家伙放在眼里,毕竟随着时间的推移,双方的差距会越来越大。
寿命、知识这两个东西,就如同鸿沟一般,横在自然人面前。
自然人群体之中,确实存在不在少数的精英科研人员,但数量肯定不会超过100万。
100万:23亿。
优势在我。
这是何等的差距,哪怕是不提质量,也是2300倍的数量差距。
更何况,双方的科研环境也是不一样的。
在智人公司内部,基本都是衣食无忧,也没有那么多勾心斗角和争权夺利。
甚至在婚姻和情感质量上,智人公司内部也好于全球其他势力。
仓廪实而知礼节,就充分反应在智人公司的员工婚姻上,毕竟双方都是公司职工,不存在什么三六九等,也不存在什么贫富悬殊。
女孩的家庭衣食无忧,自然不需要卖女儿。
加上左邻右里的生活水平都差不多,没有那么多攀比的风气。
在智人公司内部,彩礼和嫁妆正在逐步失去了现实意义,更多是礼节性的意思一下。
比如一套婚纱、一些首饰之类,才是员工结婚的必备品,要钱要房要车的基本没有。
虽然很多员工可以轻易拿出几万金元,问题是没有那个必要。
而且如果女方父母要求高额彩礼,很容易被左邻右里鄙视和嘲笑,也很容易让女儿被男方家里看不起,毕竟卖女儿的名声可不好听。
随着物质基础的改变,生活习惯和风俗也在迅速改变。
现在很多年轻的员工,就算是结婚了,也和以前的婚姻模式不太一样,以前是结婚就是娶妻生子,核心还是父系社会那一套。
而现在却发生了变化,因为女方往往也是公司员工,这导致男方无法维持经济主导地位,双方关系从以前的男主女附,变成了男女平等。
很多员工结婚,有凑合着过的,也有真心相爱的,也有单纯想延续后代的,还有就是单纯欲望。
唯独就没有为了金钱和地位的。
在某种程度上,智人公司员工的感情生活是非常单纯的。
这种情况下,智人公司的员工在婚姻和情感上,比自然人更加幸福,那是一种必然的结果。
各方面的优势,让智人公司处于绝对领先的状态。
拥有如此巨大的优势,难怪新人类会瞧不起自然人,特别是自然人中的天龙人,更是被新人类鄙夷到一文不值。
李青叶当初塑造新人类这个群体的目的,此时已经初步达成了。
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