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第四百六十九章秘书处改革

原本的宫务厅有四大块的业务机构，分别是和行政有关的秘书处，情报处等，然后是和皇室产业，皇室财政支出有关的财务处，再过来则是和安保有关的侍从室，最后则是负责日常皇室事务，维持中华宫正常运转的诸多机构，比如医务处，内务处，宗内室等。

宫务厅的改革就是把这四大业务区分出来，并把其中几项独立出来！

比如说财务处的大部分业务，包括纺织科，机器科，船业科，兵工科等科室独立出来组建皇室资产管理处，而财务处原有的皇室度支科、采购科等科室则是留在财务处，并以这些科室为核心重建财务处。

财务处的改革影响自然是极大的，不过财务处涉及的业务到底还是属于皇室的私事，和内阁以及军方都没有多少关系。

但是接下来秘书处的改革就是和内阁有着极大的关系了。

宫务厅秘书处，这个看似名声不显的机构却是真正的核心权力部门，其运转模式是完全按照林哲的私人幕僚机构来运转的，在秘书处任职的那些秘书们兴许都是官场的小字辈，但是一个个实际权力都大的很。

比如秘书处里的人事科，他们插手的却是军政两届的高层人事，尽管他们没有什么决定权，但是一定程度上却是可以影响那些一省巡抚，布政使甚至军方的军长，师长们的人选。

又比如工业科，一定程度上是可以影响林哲对国内的工业布局。

最近几年来，这个秘书处虽然名义上嫡属于宫务厅。但已经独成一格，由于秘书处里的那些秘书处们虽然政治地位较低。但是实权非常大，也就成为了帝国里诸多年轻官员们的首选之地。帝国官场里甚至把秘书处称之为帝国版本的翰林院。

因为最近几年在秘书处任职的秘书外调的时候，基本都是稳步高升，早年的民生科科长外放的时候，起步就是山东某道道员，如今更是已经被调任到了湖南担任布政使，成为了一省官场里的二把手。

由此可见，秘书处的一些实权职务，比如各科的科长们的前景有多么好了。

而最近两年组织部往秘书处安排人员的一些任命也是加剧了外人的这种影响，因为秘书处的秘书处除了那些普通科员秘书都是一些年轻人。比如那些国家雇员考试里的优秀者，刚回国的留学生外，一些科长，副科长的人选却都是那些被公认为有着重大前途的年轻基层官员，都是从各府知府、知州这一个层次里的地方官员里选拨。

要地方上的知府放在明清时代，那就已经是四品大员，后世里就是市长，已经是半只脚踏入了高层的人了。

而这个阶层里的佼佼者才能被调任到秘书处担任副科长、科长一职，由此可见在组织部的内定的职位等级里。秘书处的一个科长是比一府知府更高的，大体上是和副省级的道员相当。

由此可见，秘书处在帝国官场里的实际影响力有多大。

如今宫务厅进行改革，内阁那边最为关注的不外乎就是秘书处的改革了！

对于秘书处的改革

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第四百六十九章 秘书处改革