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七百三十二章 坏了大事

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:“你说什么?你是组织部长, 红海县搞那么大动静的干部制度改革居然绕过了你这个县委组织部长?这怎么可能呢?”

唐一天忙解释:“丁部长, 我根本就不赞同在红海县实施什么末尾淘汰制度改革,我个人认为这种人事改革制度不仅可能影响县里干部队伍稳定工作,而且这种考核制度也存在太多不科学的地方,末尾也是不是最差的,确是做事最多的,导致矛盾最多的人。”

“英雄所见略同。”丁部长心里忍不住说一句。

他见唐一天同样不看好这项人事改革制度心里倒是松了一口气,但是一想到红海县的领导居然绕过县委组织部,擅作主张搞什么干部人事制度改革,身为普安市委组织部长他心里又有些不爽。

丁部长问唐一天:“对于这件事,你们县委书记何忠涛是什么态度?难道何忠涛就任由其他领导插手本该属于县委组织部门职权范围内工作?”

唐一天一脸鄙夷道:“何忠涛能有什么态度?他那人私心杂念太多,平常工作中又怕得罪人,现在有县委丁副书记和县委宣传部长两位县委常委坚决倡导推行这项改革工作,他还能说什么?当然是做老好人同意啰。”

“那可不行!”丁部长眉头微皱说,“万一闹出什么矛盾来怎么办?干部人事制度改革必须稳妥前行,明知道这种干部改革制度不可行却还要强行推广,这明摆着是错误决策,到时候不仅调动不了干部工作的积极性还有可能影响咱们普安市组工系统之前一向影响较好的干部人事制度改革成果。”

一级领导一级水平。

丁部长到底是从省委组织部下来的领导,他考虑问题的角度和宽度显然比一般领导干部更加全面宽泛。

唐一天听丁部长说的也有道理,脸色渐渐严峻起来。

他对丁部长说:“眼下红海县委常委会上已经通过了这项改革决议,现在想要阻止恐怕是来不及了。”

丁部长立刻表态说:

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