第九百零四章 管理艺术
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工, 此时也来了精神, 兴奋的气氛再次充满全场。
刘岩没有马上说话,等大家讨论了一会,这才接着说道:“现在公司处于高速发展阶段,难免会遇到竞争对手等多方面的阻力,但是阻力即是压力,也是动力,我相信,只要全体员工同心同力,共同拼搏,一定会把胜达体育推到更高的山峰!”
全场员工被刘岩这激动人心的话语打动了,他们都自觉地全体起立,一起鼓掌,纷纷表达着对公司的憧憬和向往。
刘岩的这两手可谓是双管齐下,既表达了公司对那些造谣员工的不满,又让那些动摇的人重新对公司充满希望,这两项都是很重要的。
“现在大家的任务很忙,我就不耽误你们的时间了,我最后只说一句话,想要留下来和公司共同成长的员工,我和蔡总会看到他们的努力,绝不会亏待他的!但是在公司遇到一点挫折就动摇军心的,我们也决不轻饶!散会!”
员工们对刘岩的这番话钦佩不已,尤其是那些心生动摇的员工,更是面露愧色,低着头走出了会议室,而那几个喜欢造谣生事的员工,更是面如死灰,抢先跑出了会议室。
刘岩的气场过于强大,把所有员工的情绪都压制下去,同时又把积极向上的信息传递到每一名员工的心里,让他们对公司的未来充满希望。
改善了公司的氛围之后,刘岩又针对公司的每个部门,分别做了调查,由于现在公司的订单暴增,所以各部门的压力很大,刘岩对员工们的辛苦努力表示很欣慰,他又对员工们宣布一件事,就是加班工资翻倍,但是每名员工每天的加班小时数不得超过四个小时,以保证员工的健康。
这项措施非常行之有效,员工们的积极性更高了,不仅在有限的加班时间内拼命工作,而
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